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AMPLIAMOS COMENTARIOS SOBRE USO DE CONCEPTOS DE INTELIGENCIA EMOCIONAL EN PROGRAMA DE ACOMPAÑAMIENTO ESTUDIANTIL

Atendiendo inquietudes de varios de nuestros lectores, complementamos en esta ocasión los comentarios hechos previamente en
http://sicreaempresa.blogspot.com/2018/06/reconocimientoa-programa-de.html  cuando destacábamos el reconocimiento al Programa de Acompañamiento Estudiantil de la Facultad de Administración de Empresas de la Universidad Santo Tomás de Bogotá, Colombia, que incorpora (entre todas sus estrategias) los conceptos de la inteligencia emocional.


En esta oportunidad destacamos, con soporte de apoyos audiovisuales que usamos en varias intervenciones, cómo se tienen en cuenta diversos aspectos en la proyección de estos criterios de la inteligencia emocional hacia estudiantes y docentes. Por ahora nos referiremos al ámbito de los estudiantes.

Para el efecto nos acompañamos de la técnica conocida como el Diagrama Causa-Efecto, Por qué por qué ó Espina de Pescado para ordenar estas notas para un completo análisis sobre Inteligencia Emocional en estos procesos académicos.

En el caso de una mirada hacia los estudiantes se obtienen algunas conclusiones como las siguientes:

1. Los estudiantes que ostentan los mejores promedios académicos acumulados en sus estudios profesionales, no siempre logran los mayores puntajes en las pruebas finales e integradas de conocimientos, circunstancia que amerita un estudio más detallado de tipo emocional.

2. Unas percepciones similares se observan en los empleos definitivos, criterio unido al de las competencias blandas que se valoran más ahora en las distintas instituciones, en los cuales se valoran ampliamente en la actualidad las capacidades de comunicación y de exposición de temas relacionados con sus labores, las interrelaciones con los demás miembros de los equipos institucionales y otras aptitudes más allá de las que se disfrutan con los conocimientos. Lo mismo también lo menciona Daniel Goleman en su obra sobre “La Inteligencia Emocional en la empresa” a la cual nos referimos previamente.

3. Esto se vincula también con la aptitud emocional relacionada con el autoconocimiento, la autorregulación, la motivación, la empatía y las habilidades sociales indicadas en estas publicaciones y evidenciadas en la práctica.

En síntesis, hoy se conocen muchas experiencias y casos a considerar que demuestran que hay diversas formas de ser inteligentes, además de manejar al ciento por ciento los buenos resultados académicos y las calificaciones obtenidas en múltiples pruebas de evaluación.


4. Otras situaciones conocidas en estos procesos nos confirman también que, una vez identificado y atendido inicialmente un caso estudiantil que requiera apoyo y seguimiento, no basta con un proceso inicial de atención sino que debe seguirse dando un seguimiento controlado con apoyo de las familias y allegados a la persona buscando que logre una autonomía básica que lo (a) siga fortaleciendo para atender los innumerables desafíos que el ser humano afronta en su existencia. Dolorosos ejemplos nos demuestran la validez de estas afirmaciones y deducciones.

Para resumir estos avances incluímos a continuación el gráfico en que vamos resumiendo estas percepciones iniciales, esperando complementaciones que nos sigan haciendo los (as) lectores (as) interesados (as) crecientemente en estos temas.





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REFERENCIA


1 / Goleman, D. 2017. LA INTELIGENCIA EMOCIONAL EN LA EMPRESA. Penguim Random House Grupo Editorial, Bogotá D.C., Colombia, Primera Edición. Noviembre 2017. 460 páginas


Comentarios

  1. Es un artículo muy completo que nos ayuda a nuestro diario vivir y nos hace caer en cuenta sobre factores que pueden estar pasando y no los tenemos en cuenta.

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  2. Considero el tener presente la inteligencia emocional de una persona que tenga dominio sobre sus emociones y actitudes, contribuye al desarrollo de cualquier comunidad. Como se hace referencia en el artículo, la obra del psicólogo Daniel Goleman ha generado un gran aporte a la técnica empresarial, ya que estos conceptos siendo realmente aplicados en el ambiente laboral mejoran los procesos que finalmente dan como resultado el cumplimiento de los objetivos en común

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  3. En mi criterio no sólo me parece una excelente metodología el acompañamiento hacia la orientación personal y académica si no necesaria para la vida universitaria ya que para llegar a ser un gran profesional no sólo se necesita sacar excelentes notas,también se requiere pasión,dedicación, esfuerzo y hecharle "ganas" con todo esto llegaremos a ser no sólo grandes profesionales sino también grandes personas, gracias a la asesoría de nuestros profesores y el esfuerzo de nosotros.

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  4. Valiosa información que nos ayuda y brinda herramientas necesarias para la vida profesional y laboral,excelentes alternativas de cambio y análisis de si mismo,para seguir desarrollandonos como personas emprendedoras y buscar soluciones a todos los percances de la vida alcanzando la plenitud propia.

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  5. A tarves de esta materia podemos consolidar todos los conocimientos adquieridos a traves de la carrera y aplicarlos al proceso de la creacion de una idea, los nuevos metodos de enseñanza y las estratgeias propuestas crean mentes y profesionales mas creativos y capacitados para enfrentarse ante el mundo laboral y lo mas importante tener las bases de una idea de negocio.

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  6. Es de gran importancia incentivarnos en el proceso de emprender o crear un modelo de negocio, si logramos consolidar los conocimientos que ya tenemos y los que estamos dispuestos a adquirir, con seguridad una gran idea innovadora saldrá de nuestros pensamientos. A nivel personal este curso nos ayuda a tener una visión a futuro cercano e identificar qué es lo que queremos hacer con nuestra vida. Apoyándonos de las múltiples herramientas que nos ofrecen en nuestro desarrollo educativo, seremos exitosos en la vida laboral.

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  7. La creatividad es una herramienta muy valiosa para las personas y más para nosotros que nos encontramos en un proceso de formación como futuros administradores de empresas y próximos gerentes de las diferentes organizaciones. Ya que nos va a permite salir de la rutina de los métodos de costumbres, y además de que la practica de soluciones creativas generan un ámbito fértil para el surgimiento de la innovación como pautas de las organizaciones

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  8. el enfoque integral que le da la innovación a la creatividad para la generación de ideas es un apoyo importante para los diferentes procesos de emprender y por estos esta asignatura nos ayudara a generar las ideas mas clara con diferentes métodos y así lograr tener una idea coherente e innovadora con las diferentes herramientas brindadas como los nuevos métodos de enseñanza para así lograr ser mas competitivo para los diferentes mercados en los que nos desenvolveremos

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  9. Este blog me pareció muy completo dado que nos da entender la importancia que tiene la innovación dentro de una idea de negocio para que esta pueda surgir en el mercado y no perecer en el tiempo, sino que al contrario permanezca y que tenga reconocimiento por el valor agregado que se le añadió de forma creativa e innovadora, lo cual a venido tomando fuerza e impulso gubernamental en los últimos años.

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  10. Una estrategia de futuro es educar para desarrollar la creatividad en las personas.por esto esta asignatura nos da herramientas para fortalecer las ideas planeadas y que las podamos desarrollar de una mejor manera y que se vuelvan tangibles ,De ahí que la creatividad deba ir más allá de la educación y la cultura.

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  11. Es muy acertado el contenido de este blog, ya que la creatividad es una herramienta muy valiosa para el gerente emprendedor, ya que le permite salir de la rutina y los métodos de costumbre, además de que la práctica de soluciones creativas ayuda al emprendedor a ver las cosas desde una perspectiva diferente para el surgimiento de la innovación como conducta de la organización.

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  12. El contenido de este blog, es muy interesante y de gran utilidad, ya que nos podemos dar cuenta de la importancia que hoy en día tiene la creatividad e innovación para poder emprender algún negocio.
    También nos orienta y nos motiva a poder consolidar nuestras ideas y creer en nosotros mismos y que a futuro podemos generar ingresos.
    Es genial que el gobierno apoye esto y considero que el contenido del curso y de este blog nos ayudará en nuestro modelo de negocios más adelante.

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  13. La información expuesta en este blog me pareció muy interesante pues nos muestran como mediante la creatividad podemos dar a conocer nuestra ideas de negocio utilizando un lenguaje mas sencillo, que pueda ser comprendido por todo tipo de publico, aplicando una metodología diferente para el desarrollo de las actividades

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  14. La información presentada es de gran importancia debido a que nos brinda herramientas que facilitan la vida profesional, ademas refleja la importancia de la innovación y creatividad para los emprendedores y administradores de empresas. De la misma forma, brinda habilidades teóricas y practicas que permiten fortalecer las ideas de negocio.

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  15. La informacion brindada en el articulo acerca de la catedra del plan de empresa, nos da un perspectiva de la importancia del contenido del area para lograr aplicarlo en la vida como profesionales puesto que nos ayuda a poder abrirnos a nuevas habilidades ya sean teoricas o practicas, y con esto poder tener mejores ideas y mas innovadoras

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  16. El contenido de este blog nos invita e informa la importancia de adoptar la innovación y la creatividad como parte fundamental de nuestra vida laboral, profesional y personal, con el fin de a futuro ser personas exitosas y actores de cambio en la sociedad, y sin olvidar la formación de personas integrales y de bien.

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  17. Me parece muy buena la labor de que nuestra universidad vea como una de las prioridades estos temas de gran relevancia en nuestro entorno en el día de hoy porque tiene una visión hacia el futuro y son proyectos de los cuales se ven beneficiados tanto los estudiantes como los centros educativos y en donde cada año ve con buenos ojos seguir apoyando nuevos avances académicos, también cabe resaltar que la institución busca el mejoramiento de perfiles en los docentes a dar esta asignatura para con ellos lograr que los objetivos del programa se lleven a cabalidad. Acá se habla también de las diferentes herramientas que se pueden ejecutar a la hora de tener un proyecto en mente para con ello tener unas bases más sólidas y garantizar el éxito de la empresa y que no se llegue al fracaso por falta de información o desconocimiento de estudios en los diferentes tipos de mercados.

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  18. En el contenido de la materia plan de empresa – modelos de negocio, se da los conocimientos suficientes para plantear, esquematizar y ejecutar un plan de negocios, ya sea para beneficio, social, cultural, ambiental, entre otros. Adicionalmente se debe tener en cuenta las herramientas usadas para el desarrollo del plan de negocio, un ejemplo muy claro de esto es el análisis DOFA Ò SWOT, en conjunto con el modelo Business canvas Model. De esta manera se rompe paradigmas que la sociedad aún no ha podido romper.

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  19. Aureola,
    Soy Helena Julio de Ecuador, quiero hablar bien sobre los inversores de fondos de Le_Meridian sobre este tema.
    Le_Meridian Funding Investors me brinda apoyo financiero cuando todos los bancos de mi ciudad rechazaron mi solicitud de otorgarme un préstamo de 500,000.00 USD, intenté todo lo que pude para obtener un préstamo de mis bancos aquí en Ecuador, pero todos me rechazaron porque mi crédito era bajo pero con la gracia de Dios llegué a conocer a Le_Meridian, así que decidí intentar solicitar el préstamo. con la voluntad de Dios, me otorgaron un préstamo de 500,000.00 USD por la solicitud de préstamo que mis bancos aquí en Ecuador me rechazaron, fue realmente increíble hacer negocios con ellos y mi negocio va bien ahora. Aquí está Le_Meridian Funding Investment Email / WhatsApp Contact si desea solicitar un préstamo de ellos.
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